Main Menu

Ставка на молодых руководителей

     Премьер-министр Джоомарт Оторбаев принял новое руководство Государственного агентства архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства при правительстве — заместителей директора  Руслана Тагаева и Данияра Шейшеканова.

     В разговоре премьер отметил, что это ведомство — одно из самых кризисных и коррумпированных. "У общества нет доверия к Госстрою. Чего можно ожидать позитивного, если, например, до сих пор в агентстве калькуляция строительных работ производится в советских рублях?" — заметил Джоомарт Оторбаев.
     В качестве основных проблем в строительстве он выделил бесконтрольную выдачу разрешений на строительство, выделение земель в парковых зонах, самовольное и незаконное строительство, коррупцию при проведении тендеров, безответственную работу архитекторов при выдаче разрешений на "точечную застройку" и т.д.
     "Мы приняли решение об укреплении Госстроя молодыми кадрами, назначили вас, молодых, образованных и, надеюсь, честных профессионалов для того, чтобы в течение трех месяцев вы показали реальный результат обществу, провели реформы и существенно улучшили ситуацию в строительной сфере. Строительство должно стать локомотивом развития экономики страны. Однако на сегодня не только госагентство, но и Гостехинспекция, энергокомпании и другие госорганы создают только проблемы строительному сектору и препятствуют его развитию", — добавил премьер-министр.
     И привел пример неэффективности госорганов: "В селе Шабдан частный инвестор построил школу под ключ за 10 млн. сомов, в то же время в Нарынской области за те же 10 млн. сомов возвели только крышу в школе с аналогичной площадью".
     По итогам совещания премьер-министр поручил в месячный срок внести обновленную программу и календарный план работы Госстроя и в трехмесячный срок  показать реальный ощутимый результат обществу и бизнесу путем реформирования работы агентства. Директору госагентства указано увольнять тех, кто плохо работает, и привлекать перспективные, молодые кадры.
     "Мы продолжим “омоложение” кадров в ведомствах, скоро общество услышит о новых назначениях", — заключил Джоомарт Оторбаев.

Соб. инф.

 






Добавить комментарий